北京十一选五开奖走势图|北京十一选五走势图表

“兩學一做”專題

當前位置: 首頁 >> 保山市人社局 >> 熱點專題

    明確目標 壓實責任 保山市人社局“六抓六促”全力推進人社行業扶貧

    發布日期:2017年08月04日 09:52     瀏覽:[]     作者:     來源:      打印    收藏

    脫貧工作是“十三五”期間首要的政治任務,事關廣大人民群眾切身利益,事關實現全面建成小康社會目標,也是人社系統服務大局、履行部門職責的重要內容。近年來,保山市人社部門把人社行業扶貧工作作為重大政治任務,聚焦“兩不愁,三保障”總體目標,以更嚴、更實、更細、更緊的舉措、以強烈的責任感、使命感和緊迫感,壓實扶貧攻堅責任,全力推進人社行業扶貧。

    一是抓醫保整合促公平,確保基本醫療有保障。出臺了《保山市城鄉居民醫療保險暫行辦法》,形成了覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫保目錄、定點管理、基金管理“六統一”的城鄉居民醫保制度體系,完成了機構、職能、編制、人員、基金、固定資產和業務的整合劃轉。

    二是抓精準摸底促擴面,確保“兩個100%”有保障。通過采取核實數據、建立臺賬、嚴格程序、加強督導、嚴肅紀律等措施,實施精準、規范、高效扶貧。將與扶貧部門對接的2017年全市建檔立卡貧困人員全部納入城鄉居民基本醫療保險和大病保險參保范圍,實現了建檔立卡貧困人口100%參加城鄉居民基本醫療保險和大病保險的目標,基本醫療報銷和大病保險對建檔立卡貧困人口住院實際報銷比例達到70%;年度計劃減貧人口可確保計劃減貧人口中符合參保條件的100%參加城鄉居民養老保險和城鎮職工養老保險。

    三是抓供需對接促轉移,確保轉移就業有保障。制定了《技能扶貧與農村勞動力轉移就業任務落實機制和責任壓實機制》,形成了“一把手”親自抓、分管領導具體抓、全體人社干部抓具體的扶貧責任機制。上半年累計轉移農村勞動力81.04萬人次,完成目標任務86.5萬人次的93.7%,新增轉移就業9.54萬人,完成全年計劃14萬人的68%。

    四是抓精準培訓促技能,確保技能扶貧有保障。開發了“互聯網+公共就業服務”平臺,依托系統網格化布點、管理的功能,結合供需意愿開展精準培訓和就業推薦;在省廳的關心支持下,保山高級技工學校成功升級為保山技師學院,實現了園區需求與技能培訓無縫對接,為推動保山產業發展提供了強大的人才支撐和智力支持,也為公共實訓基地建設項目的爭取和落地奠定了堅實基礎。上半年共開展農村勞動力培訓25472人,完成全年計劃35000人的73%,完成高技能人才培養336人,完成全年計劃450人的75%。

    五是抓市場需求促就業,確保就業幫扶有保障。利用“農民工職業技能提升計劃”“云嶺職工素質建設工程”等開展各類扶貧培訓;充分發揮本地資源優勢,吸引外地企業到我市投資興業,促進農村勞動力就地就近轉移;著力做好2016年成功申報、認定的5個創業園跟蹤服務管理,全面開展2017年5個省級創業平臺的申報工作。目前,各創業平臺入駐企業385戶,帶動就業762人,以平臺助推創業帶動就業的成效更加明顯。上半年,開發就業崗1.7萬個,完成年計劃2.7萬個的63%。其中:公益性崗位0.31萬個,完成年計劃0.38萬個的81%。城鎮新增就業1.47萬人,完成年計劃2.3萬人的64%,期末城鎮登記失業人數8147人,城鎮登記失業率3.39%,控制在年計劃的4.3%以內。

    六是抓資源整合促產業,確保產業扶貧有保障。以保山“六大重點產業”發展為突破口,制定了園區(園中園)企業招用工激勵扶持五項措施,實現了產業發展與就業脫貧雙促雙推;在園區(園中園)設立了人力資源服務工作站,開設了就業自助超市,整合了就業數據,完善了縣、鄉、村三級聯動招用工機制,建立了人力資源信息庫,開辟了模塊式儲備、立體式對接、便捷式服務、市場化運作的人力資源供需融合之路。

    市人社局將進一步提高政治站位,端正政治態度,強化政治擔當,確保人社行業扶貧與全市的部署同心同向、同頻共振;以更大的決心、更明確的思路、更精準的措施,在脫貧攻堅中當先鋒、作表率,凝聚全系統之力打贏人社行業扶貧攻堅戰。

    (市人社局辦公室、組織人事科、規劃財務科)

熱點關注

 
北京十一选五开奖走势图